落实党风廉政建设主体责任情况报告

今年以来，我局认真落实党风廉政建设责任制党委主体责任、纪检监督责任，按照xx纪委的部署，坚持党要管党，从严治党，严明党的纪律，狠抓中央八项规定，切实改进作风，依纪依法严惩腐败，扎实推进惩治和预防腐败体系建设，着力解决官兵反映强烈的突出问题，取得了初步成效。现将我局落实“两个责任”情况报告如下：

一、加强组织领导，推动工作落实

落实党风廉政建设责任制，主体是关键。局党委按照省厅、总队的部署，认真落实主体责任，健全完善“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管、局政治处组织协调”的领导体制和工作机制。切实把主体责任担当好、履行好、落实好。

一是强化主体责任。强化主体责任是反腐倡廉的制度创新和新要求。具体而言，局党委主体责任主要体现为“四个主体”，即领导主体、推进主体、支持主体、表率主体。相应地承担“四个责任”，即领导责任、推进责任、支持责任、表率责任。形象地说，党委既要“挂帅”，又要“出征”，既要“激励士卒”，又要以身作则。强化党委的领导责任，我局主要体现在“一把手”亲自抓，种好自己的责任田。一抓班子成员这个团队，形成了“抓党委、党委抓”良好格居；二抓突出责任追究这个关键，做到有责必究；三抓制度建设，夯实基础。注重抓早抓小，用制度管人。

二是加强研究部署。局党委多次召开党委会，开展中心组理论学习，认真学习《落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任指导意见》和《落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任实施办法》，结合本单位实际研究制定了《2024年党风廉政建设重点工作任务责任分解的通知》，局党委副书记xx代表党委与基层主官签订了《2024年党风廉政建设责任书》，对重点任务和工作责任分解细化、责任到人，形成横向到边、纵向到底、覆盖完整、责任落实的责任体系。

三是强化各级党组织意识。局党委始终坚持把党风廉政建设纳入全年工作考核重点项目，与业务工作一起部署，统一实施。局党委常委按照责任区分工，定期听取各单位党风廉政建设和反腐败工作情况汇报，定期对基层单位党风廉政建设和反腐败工作进行调研，定期带队对各单位党风廉政建设责任制落实情况督导检查。

四是选好用好干部。组织开展对责任制落实情况的监督检查和考评，并将检查、考核的结果作为干部考核使用、评先选优的重要依据，切实维护党风廉政建设责任制的严肃性，确保党风廉政建设和作风建设各项任务有效落实。

二、严肃党的纪律，确保政令畅通

局党委坚持把严肃党的纪律作为党风廉政建设的第一项任务，自觉担负起执行和维护党的纪律的责任。结合当前的专题教育和“突出问题教育、预防与专项整治”工作，组织开展党风廉政建设宣传教育月活动，努力提升党员干部拒腐防变能力和严格执行党的各项纪律意识。

一是开展党员干部严明党的纪律集中教育活动。以专题教育活动为契机，通过书记上党课和集中学习，邀请市党校老师和市纪委领导作专题报告，在班子成员中开展“群众满意”政绩观大讨论和“两个责任”落实专题研讨，在全体党员干部中开展“假如我是服务对象”微信群大讨论。同时组织机关党员深入学习党章，开展严守党的政治纪律、组织纪律集中教育活动。引导党员干部以身作则、率先垂范，主动维护党的纪律，坚持原则、敢抓敢管，切实增强纪律执行力，坚决维护纪律的严肃性和权威性。

二是开展好干部标准大讨论，赴武乡红色教育基地和平顺廉政教育基地开展实地教育，充分利用身边的典型引导全体机关干部弘扬公仆情怀、求实作风、奋斗精神和道德情操。