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年轻干部要不断提高改革攻坚能力

搜主任 2024-04-15 08:44:54 理论文章
年轻干部要不断提高改革攻坚能力年轻干部要不断提高改革攻坚能力在中央党校(国家行政学院)学习期间,我仔细研读了习近平总书记6次在中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上的讲话,深受鼓舞、倍感振奋。习近平总书记强调:“年轻干部要提高改革攻坚能力。面向未来,我们要全面推进党和国家各项工作,尤其是贯彻新发展理念、推动高质量发展、构建新发展格局,继续走在时代前列,仍然要以全面深化改革添动力、求突破。

年轻干部要不断提高改革攻坚能力

年轻干部要不断提高改革攻坚能力
在中央党校(国家行政学院)学习期间,我仔细研读了习近平总书记6次在中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上的讲话,深受鼓舞、倍感振奋。习近平总书记强调:“年轻干部要提高改革攻坚能力。面向未来,我们要全面推进党和国家各项工作,尤其是贯彻新发展理念、推动高质量发展、构建新发展格局,继续走在时代前列,仍然要以全面深化改革添动力、求突破。”作为一名从事统筹区域协调发展工作的年轻干部,我深感改革创新、攻坚突破的重要、紧迫和艰巨。当前我国改革开放正处于深水区和攻坚期,改革攻坚任务重、困难多、矛盾大、涉及面广,需要年轻干部不断增强本领,当好改革攻坚的先锋。
坚持守正创新是“六个必须坚持”的重要内容之一,也是改革攻坚的方法论。改革攻坚首先要坚持正确的方向,守正就是守方向、道路、性质、立场之正,改革不能偏离马克思主义、社会主义、党的领导这些“根本”。创新就是勇于探索、开辟新境,敢于说前人没有说过的新话,敢于干前人没有干过的事情。改革攻坚面对的都是情况复杂的老矛盾或者是从没遇到的新问题,无例可依、无章可循,唯有创新才能实现更大突破。为了加快广西沿海港口的开发建设服务临港产业发展,我们在全国率先推动沿海港口资源整合,重组沿海三市港口,将原有的北海港、钦州港、防城港三港统一整合为北部湾港,并成立广西北部湾国际港务集团对北部湾港进行统一规划、建设、管理、运营,创新设立了沿海岸线使用前置联合审查机制,从根本上改变了以往沿海三港各自为战、恶性竞争、无序开发的状况,推动北部湾港从边陲小港跃升成为全国十大海港。这是改革攻坚的成果、是创新思维的成果。年轻干部作为最富活力、最具创造性的群体之一,要坚持守正创新,大胆破旧立新、推陈出新,摆脱惯性思维,准确识变、科学应变、主动求变,把党中央的决策部署与自身工作岗位实际有机结合起来,在把握规律的基础上实现变革创新,以创造性的工作实现改革攻坚的有效突破。
只有抓住人民群众最关心最现实的利益问题,改革攻坚才能得到人民的拥护。在推动广西北部湾经济区一体化过程中,我们坚持走群众路线,倾听群众呼声,汲取群众智慧,了解到人民群众异地就医结算不便利的问题,在全国率先推行跨区域就医结算一体化,以北海、钦州、防城港三市为试点,逐步将范围扩大到北部湾经济区,率先实现跨区域就医结算免备案并即时一站式结算不降低报销比例。这一改革举措惠及2269万参保人,2022年跨市就医累计结算114.23万人次,减轻群众就医负担6.25亿元,让人民群众切切实实享受了改革攻坚的成果。坚持以人民需求为出发点,最大限度地激发人民群众的积极性,以人民群众满意为检验标准,我们的改革攻坚工作就能获得最广泛的支持,就有强大的生命力。
坚持一切从实际出发,是我们想问题、作决策、办事情的出发点和落脚点。改革攻坚的“深水区”矛盾错综复杂,人们的思想观念更加开放多元。年轻干部知识文化水平普遍较高,有的容易急于求成、脱离实际、好高骛远,有的容易照本宣科,研究问题、提出建议从主观想象出发,从书本教条出发,以这种作风推动改革攻坚往往落实不了或者效果不好。要把实事求是贯穿改革攻坚始终,坚持一切从实际出发,坚持问题导向,跟着问题走、奔着问题去,把改革攻坚工作重心放到解决实际问题上。对发现的问题清单化管理,有针对性提出解决措施、明确责任,层层抓好落实,确保干一件成一件。当前,按照国家部署,广西正在全力推进中国-东盟产业合作区建设,建立产业梯度有序转移机制,维护我国产业链供应链安全稳定,我们深入各园区调研,收集当前广西产业园区“散小弱”问题突出、产业聚集度不高、体制机制不活、物流成本高等方面上百条问题,归纳整理后进行研究,有针对性提出解决措施,结合实际,提出因地制宜、分层分类管理、因园施策等举措,有效推动产业园区改革发展。
干事担事,是干部的职责所在,也是价值所在。改革发展稳定工作那么多,要做好工作就要担当作为。当前,改革攻坚到了关键阶段,剩下的都是硬骨头,利益交织、问题错综复杂,需要我们知难而进、勇挑重担,敢于自我加压。但也不是硬干、蛮干,要找准关键“穴位”,牢牢抓住问题的主要矛盾和矛盾的主要方面,在紧要处发力,找到问题的突破口。统筹区域协调发展中,跨行政区域事项的协调往往特别难,横跨玉林、北海两市的深海排放项目久推不动,我带领工作专班深入调研,从项目起点一路走到终点,找出卡点堵点,发现主要矛盾在于环保责任和环境容量等问题,然后推动双方建立责任分担、容量分配机制,推动项目按期建成,为重大产业项目投产提供保障。软肩膀挑不起硬担子,在急难险重面前要有攻坚克难的决心、担当作为的气魄、能干巧干的智慧,才能把改革攻坚的任务一件件落到实处。
改革攻坚能力彰显担当精神和开拓意识。年轻干部要时刻保持本领恐慌、能力不足的危机感,不断加强学习、提高本领,以人民需求为出发点,守正创新、实事求是、担当作为,努力当好改革攻坚的先锋。